不需要太高，只需要开出一个你跟不上的数字，绝大多数的员工，就会流走。

别说什么人往高处走，水往低处流，老东家丢人实属活该，谁让它不抬高员工待遇。

这种能被随便挖走的家伙，也不会得到新东家的重用。

可对于非上市公司而言，这种操作，就不怎么好用了。

因为你永远不知道他们能给多少，而且对于非上市公司而言，很多交易，不用公开。

“所以其实有解决方案了？”罗兰将件丢到了桌上。

因为这题他会，“把整个暴雪娱乐拆了对吗？

把暴雪娱乐拆成单独的七个个体，这样一来，每个开发者拿到的股权激励就是所属公司的股权，不会给暴雪本部带来负担，而这七个公司的所有权，又以一家新公司的名义持有，在这种情况下，七家公司可以凭借业绩，单独上市，而等各家公司的开发告一段落时，我们又能通过收购，将这些公司合并起来，最后出现的暴雪，市值也会暴增。”

如此话语，令大卫连连点头，“没错，差不多就是这意思，但是在我们准备的激励方案里，还有合并激励，也就是说，当类似于摇滚之星这样的工作室制作出爆款游戏后，内部的持股股东们有权决定是否被暴雪重新收购，由他们来决定手中的股票的价格。当然了，是否合并对于你来说，其实没有多大的干扰，反正”

“反正都是你当董事长。”罗兰挥了挥手。

“哈哈哈”大卫拍桌欢笑。

几乎所有公司的收购再拆分，都是为了用合法手段逃避监管。

对于罗兰本身来说，没有多大的意义。

不过，既然暴雪三巨头想要静下心来做游戏，那罗兰也就由着他们这么做了。

当然了，要拆就拆彻底，魔兽影视、守望创投、星际唱片，全都从暴雪资本里拆出，成为一个个单独的个体，而原来的总公司暴雪资本则实际控制从暴雪娱乐里拆出来的七家游戏公司，至于漫威？它还是挂在魔兽影视的名下。

把这些已经不用罗兰操劳的项目处理完毕后，咚咚咚的敲门声也顺势而起。

打开一瞧，先前跑掉的小丫头正趴在门框那儿，满是郁闷的朝里张望。