清芷想着等着淘汰之后还是快点公布出来这考核制度，想必怨言会少一点，这样就需要快点制定出来了，清芷又想着职称制度，干脆准备一起弄出来了。

反正既然已经决定一直都在女学了，那么清芷也是想着多一点机会让女学更好的。而清芷想着绩效考核和职称制度的出现一定会激励先生们更加认真工作的，也在一定程度上提升了女学的水平。

所以，回家后清芷直接进入了书房，开始参照现代的绩效考核制度还有职称制度来制定女学的一些制度。

心中有了想法是一回事，真正开始实现的时候也真的很有难度，这其中的细分总会让清芷脑袋都大了。

一直到晚上许衍回来，看着清芷在书房中，于是走进去：“湘零说你把自己关在书房一下午了，休息一下。”

清芷看着许衍回来，也不在较劲，放下毛笔：“想到一个东西很简单，但是等着将其弄出来的时候却真的麻烦啊。”

许衍好奇去看清芷一下午弄出来的半成品，看着眼睛就亮了起来：“这是？”

许衍想这个同样的也可以作为官员考核的一种参考。

清芷就说道：“其实是现在体质内一直单位的考核方式，我想着可以用在女学中，有了明确的规则之后管理上面也就会容易很多了，顺便，倒是可以将职业规范也制定出来，不过，这真的有些难度，这其中的条条框框的都要考虑到，我都觉得我的头已经大了一圈儿了！”

许衍就对清芷说道：“要不要我们一起来制定，我挺感兴趣的。”